Bogor, 2 April 2026 – Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia Ketenagalistrikan, Energi Baru, Terbarukan, dan Konservasi Energi (PPSDM KEBTKE) bersama Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi, dan Energi Provinsi DKI Jakarta memperkuat kolaborasi dengan fokus pemetaan kebutuhan kompetensi SDM bidang KEBTKE di lingkungan Pemprov DKI Jakarta, identifikasi peluang program pengembangan SDM dan kolaborasi kelembagaan, serta perumusan strategi penguatan peran PPSDM KEBTKE sebagai penyedia layanan pengembangan SDM.
Dalam arahan yang disampaikan oleh Plt. Kepala PPSDM KEBTKE, Yose Rizal menegaskan bahwa pemetaan potensi jabatan di lingkungan Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi, dan Energi Provinsi DKI Jakarta perlu berbasis pada kebutuhan riil yang terindentifikasi melalui gap analysis yang dianalisis dan ditayangkan dalam rapat sebagai dasar penyusunan program pelatihan dan sertifikasi yang tepat sasaran. “Berdasarkan hasil gap analysis dan solusi yang ditawarkan nantinya dapat diidentifikasi potensi peta jabatan di lingkungan Pemprov DKI Jakarta yang selaras dengan kebutuhan pengembangan kompetensi SDM energi,” ujarnya.
Lebih lanjut, hasil analisis kesenjangan kondisi SDM energi di Provinsi DKI Jakarta yang dipaparkan oleh PPSDM KEBTKE menunjukkan adanya ruang penguatan kompetensi yang signifikan.
Dalam kesempatan tersebut, Koordinator Program, Evaluasi, dan Kerja Sama serta Koordinator Penyelenggaraan dan Sarana Prasarana Pengembangan SDM PPSDM KEBTKE turut membersamai jalannya rapat dan disampaikan juga dalam rapat terkait evaluasi penyelenggaraan program sebelumnya, termasuk capaian peningkatan kompetensi SDM Disnakertransgi Provinsi DKI Jakarta pada Tahun Anggaran 2025. Evaluasi ini menjadi dasar dalam merumuskan strategi penguatan implementasi kerja sama ke depan agar lebih efektif dan tepat sasaran.
Dari pihak Pemerintah Provinsi DKI Jakarta, Kepala Bidang Energi atau Kepala Seksi Energi Baru Terbarukan Disnakertransgi Provinsi DKI Jakarta, Ayiful Ramadhan Asit, memaparkan Rencana Umum Energi Daerah (RUED) DKI Jakarta Tahun 2023–2050 yang sejalan dengan agenda penguatan SDM energi.
Pembahasan juga mencakup peningkatan SDM dalam pemenuhan aspek keselamatan ketenagalistrikan di lingkungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta. Hal ini menjadi salah satu fokus penting dalam memastikan kompetensi tenaga kerja di sektor energi tidak hanya memenuhi standar teknis, tetapi juga aspek keselamatan.
Melalui kolaborasi ini, diharapkan terbangun sinergi yang kuat antara pemerintah pusat dan daerah dalam meningkatkan kualitas SDM energi, guna mendukung percepatan transisi energi dan pembangunan berkelanjutan di Provinsi DKI Jakarta.
